На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

ФотоТелеграф

5 442 подписчика

Свежие комментарии

  • Alex Zim
    ИИ под руководством Запада ускоренно внедряется в России. Тихо, без оголтело и лживой пропаганды враги берут в свои р...Подключение Chat...

Процесс поиска работы упростился

Углубление цифровизации экономики, переход бизнеса в онлайн – все это значительно меняет рынок труда в нашей стране. В связи с пандемией коронавируса закрылись тысячи предприятий. Миллионы людей вынуждены искать новую работу.

Служба занятости, к сожалению, обладает недостаточной базой вакансий даже в регионе проживания безработного. В интернете множество сайтов бесплатных объявлений, на которых можно найти вакансии в разных городах страны и даже мира.

Проблема в том, что на изучение списков многочисленных сайтов объявлений затрачивается колоссальное время. Зачастую на сайтах с вакансиями предложения от работодателей дублируются. В итоге ищущие работу человек впустую теряет массу времени.

Но выход из этой не очень веселой ситуации все-таки существует.

Сайт https://ru.joobsi.com/ функционирует как специализированная поисковая система, предоставляющая сервисы поиска вакансий на сайтах с объявлениями в интернете. В терминологии интернет-технологий такие ресурсы принято называть агрегаторами.

Помимо собственно возможностей для поиска нужной работы в своем населенном пункте или других городах, агрегатор содержит раздел информационными статьями на темы трудоустройства.

Поиск работы онлайн отличается от поиска вакансии в офлайне только тем, что нет необходимости тратить время на поездки по городу и чтение объявлений на стенах домов. Достаточно включить компьютер, ноутбук, смартфон и перейти на адрес сайта-агрегатора.

На сайте представлен список актуальных вакансий Как по категориям, так и по востребованности, по городам и регионам, сферам деятельности.

Дополнительно есть раздел, в котором специалист может заполнить профессиональное резюме и тогда заинтересованные работодатели сами смогут найти нужного их компании сотрудника.

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх